我是非常在意文章阅读量的，阅读量低，就会影响情绪。
不过，也确实答应了大家。
这里，我以自己转行产品经理的经历为例，如果你是转行其他职业，也可以作为参考。
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关于产品经理，大家的第一印象估计是，体面、高端。
实际上现在赚钱的副业，这是一份很苦逼的工作。
不过，收入确实相对较高，特别是前两年。
随着从业者的增加，收入水平慢慢下降，但收入依然比较高。
我一位朋友，去年转行产品经理，刚一入职，月收入就是一万。今年换了工作，听说收入又涨了。
可见，产品经理的收入确实会比一般工作要高。
估计你现在很兴奋，但别高兴太早，等下我会告诉你原因。
废话不多说，要转行产品经理，主要有两种途径。
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第一，通过培训。
自从自媒体兴起以来，各类知识付费课程就如雨后春笋一般出现，产品经理的课程自然没落下。
我那个朋友就是通过学习产品经理的课程转行的，至于哪个机构就不清楚了。
通过学习来转行，并没有问题。
只是，有些培训机构弄虚作假，糊弄人。
他们声称自己的学员就业率高，学完后几乎100%能找到工作，而且收入还不低。
听起来有点假啊，就像一个班里，有学习好的，也有学习差的。
优秀的学员能找到好工作可以理解，但是学习差的人，为啥也能找到一份收入不错的工作。
这是有原因的，不懂的人确实不知道里面的门道。
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他们是如何做到的呢？
这里，就少不了培训公司的帮忙。
培训公司不止是学习知识和技能，还会帮你做简历。
通过在简历上做文章，明明是零基础，他给你写有一年左右经验，并且还教你相关话术，进行模拟面试，目的就是「糊弄」面试官。
说糊弄可能不准确，因为确实有一些真才实学的人。
但也有一些滥竽充数的人，靠这种方式找到工作。
所以，有些培训机构的就业率非常感人，这就很好理解了。
当然，我并没有说所有培训机构都这样啊，只是一部分，至于我的朋友是不是这类，我不太清楚。
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这种方式的影响很不好。
第一是对公司不负责，要知道，公司招聘一个人，金钱成本是次要的，最主要的是时间成本。
要是招了一个能力不足的人，真的非常耽误事。
第二，也浪费自己的时间。
如果是自己能力不足，那应该多花些时间学习，提升能力水平。
靠偏门的方法入职，接触的时间长了，很容易现出原形，最终你还是得另找工作，多浪费时间。
如果你要转行，该如何识别这类培训机构呢？
目前还没有太好的办法，我的建议是，多上网搜索，看看前人的评价。
小鸣一直很反感这类弄虚作假的行为，有一句话说得好，常在河边走哪有不湿鞋。
这个世界，还是靠本事吃饭的。
能力不足，就多花些时间。
关于如何转行的文章，小鸣以前也写过，感兴趣的可以看看这篇。《超四成大学生毕业3年内转行：如何以最小代价进入一个新行业？》
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第二类，自己擅长某方面。
如果你有擅长的一面，也比较容易转行。
不光是我，我认识的几个自媒体人，都是这样。
比如我认识的一位知乎大V，一直在知乎上分享学习方面的知识，有了一定的影响力。
后来和别人一起创业，开发知识付费课程，成了一名课程产品经理。
另外一位，分享电商领域的知识，后来成了电商产品经理。
所以，你看，只要在某方面擅长，就有可能跨界转行。
只是，这种门槛挺高的，多数人普普通通，没什么擅长的地方。
如果你不是特别迷茫，或者非常不喜欢现在的工作，还是不要轻易转行。
时间成本很大的，还是好好沉淀一下自己。
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今天的文章，没有讲产品经理的专业知识，讲真，我自己入门尚浅，就不献丑了。
有一本书将产品经理按照入行时间分成几类：
第一类：基础产品经理，入行时间0-3年。
第二类：资深产品经理现在赚钱的副业，入行时间3-7年。
第三类：顶级产品经理，入行时间7年以上。
其实还有第四类：神级产品经理。
这类没的说，需要极强的洞察力和过人的天赋，比如乔布斯，张小龙。
按照入行时间概括不一定准确，但基本符合事实，大多数人都止步在第二类。
真正优秀的产品经理，对人性的洞察，以及对商业市场的理解非常强。
这不是你参加几个月培训就能学会的，需要日积月累的磨练，不断在工作上实践、犯错、反思，才能慢慢形成。
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最后，给大家推荐几本产品经理方面的书籍：《腾讯产品法》，《幕后产品》，《极致产品》。
前者是腾讯的产品经理写的，中间那本是网易云音乐的产品经理写的，最后那本是360大佬周鸿祎写的。
这三本书，主要讲产品经理工作中的思维和做事方法，即使你不从事产品经理相关工作，也会对你有启发。
强烈推荐给你，希望对你有用。
关于作者：曾经迷茫了好几年，期间走过很多弯路，后来从传统行业转行，现在是一名自由职业者。
如果你现在很焦虑、迷茫，想副业赚钱。可以到我的公众号，小鸣日记来找我。
另外，假如你不知道自己应该读什么书，可以去我的公号小鸣日记，我把这几年读过的优质书籍和阅读方法分享给你。最后，来和小鸣一起精进吧。